Viaje a Islandia. A medida. Aventura en Islandia 15 días en fly & drive

El viajero deberá obtener la documentación necesaria para realizar el viaje, incluido el pasaporte y los visados.
Debéis disponer del pasaporte o del DNI en regla. Este destino no requiere visado. Estos son los requisitos necesarios para la nacionalidad española. Para el resto de nacionalidades puede haber otros requisitos, por lo que es imprescindible informar a Tarannà.

Para conducir en Islandia basta con el carné de conducir español en regla.

Es imprescindible que previamente a la formalización de la reserva, consultéis con los servicios de Sanidad Exterior / Medicina Tropical de vuestra Comunidad Autónoma, las vacunas y/o requerimientos médicos que necesitáis para realizar esta ruta: https://www.sanidad.gob.es/areas/sanidadExterior/laSaludTambienViaja/centrosVacunacionInternacional/centrosvacu.html

Para la realización de este viaje no hay ninguna vacuna obligatoria.

La Tarjeta Sanitaria Europea de la Seguridad Social cubre clínicamente en Islandia, y no es necesario ningún tipo de vacuna.

media en verano es de 12° a 14°, y puede variar en un día entre 8° y 21°. En invierno la temperatura en Reykjavik varía de -5° a +5°, y de -20° a +5° en las tierras del interior. El clima es muy variable y puede cambiar muchas veces durante el día, debido al choque constante de masas de aire frío y seco que provienen de Groenlandia con las corrientes tropicales de aire húmedo y caliente. Según dice un famoso proverbio islandés “Si no te gusta el tiempo que hace, espera 5 minutos”. Cada mañana en la radio nacional se difunde en inglés un boletín metereológico.

Para más información sobre el tiempo podéis consultar la página web: www.worldweather.org

Nuestra oficina en destino ha firmado su compromiso de valores y ética como empresa con Tarannà.

Nuestra oficina en destino, establecida en el país desde hace más de 20 años, está totalmente sensibilizada con la sostenibilidad tanto medioambiental como social, aplicando su criterio en las oficinas y en destino:
Sostenibilidad en oficinas:

Nuestra oficina tiene muy en cuenta las repercusiones actuales y futuras, económicas, sociales y medioambientales tratando de satisfacer las necesidades de los visitantes, industria, entorno y comunidad.

Principales acciones que se promueven desde nuestra oficina en destino:
– Educar e informar sobre buenas prácticas medio ambientales: Se informa a los clientes sobre las prácticas y esfuerzos en política medio ambiental del alojamiento, facilitando la cooperación para minimizar el impacto negativo en el medio ambiente.

– Todos sus empleados están formados e informados interna y externamente y aplican métodos de trabajo en favor del medio ambiente, igualdad y seguridad, manteniéndose actualizados en la actual problemática y promoviendo la concienciación en la preservación del entorno natural y social.

– Reducción del consumo de energía.

– Se fomenta el uso de sistemas de iluminación LED de bajo consumo, adquiriendo únicamente equipos
eléctricos y electrónicos homologados en normativa medio ambiental, manteniendo su compromiso en reducir del consumo de energía.

– Reducción de la cantidad de residuos sin clasificar.

– Evitar el uso de productos no reciclables, promoviendo el uso de embalaje desechable siempre que sea posible, limitando el uso de productos químicos y utilizando dispensadores de productos de aseo.

– Selección de productos y servicios con certificación ambiental cuando estén disponibles.

– Reducción del consumo de agua.

– Uso de dispositivos de ahorro de agua. Vigilancia sistemática de la calibración de equipos y consumo de agua en cocina, lavandería y espacios de ocio y recreo”.

Sostenibilidad en destino:

Su política en destino se basa en respetar y fomentar el decálogo sobre responsabilidad turística en las regiones árticas según la proclama de WWF (Fondo Mundial para la naturaleza), de la siguiente manera:

1. Hacer compatible turismo y conservación: Es absolutamente imposible borrar la huella turística en el destino, pero no lo es minimizar dicho impacto, por ello siempre colaboran con empresas y organizaciones locales u oficiales. En algunas ocasiones incluso participan u opinan en proyectos de sostenibilidad y desarrollo turístico con dichas organizaciones o empresas locales.
2. Apoyar la preservación de la biodiversidad y el medio natural: Uno de los pilares de nuestra oficina en destino es su equipo de guías locales, grandes conocedores del destino y los cuales, entre otros muchos temas, tratarán de sensibilizar mediante evidentes ejemplos sobre la importancia del conservacionismo, deterioro medioambiental e incluso, el controvertido calentamiento global y la incidencia humana.
3. Utilizar los recursos naturales de una manera sostenible: Los recorridos no incluyen itinerarios o visitas al margen de la red de carreteras oficiales, no accediendo a zonas no desarrolladas turísticamente. También procuran usar los establecimientos y proveedores locales lo más involucrados que sea posible en la sostenibilidad, dado que la demanda de ciertas actividades especialmente sensibles es altísima; actividades en glaciar, avistamiento de ballenas….
4. Minimizar el consumo, los residuos y la polución: Para este punto es fundamental la divulgación conservacionista y de respeto medioambiental por parte del equipo de guías locales.

5. Respetar la Cultura local: Uno de los objetivos de muchos viajeros es CONOCER la cultura local, lo cual es imposible al mostrarla sin respeto, y mucho menos y si se da el caso, sin permiso. La relación de los guías con los habitantes es muy buena, algo que los viajeros perciben fácilmente.
6. Respetar los lugares científicos e históricos
7. La comunidad ártica debe beneficiarse del turismo: Punto absolutamente fundamental, todos sus proveedores y socios son islandeses, incluyendo los transportes usados, restaurantes, alojamientos y actividades fuera del propio itinerario. Además, el equipo de guías está validado por el gobierno islandés.
8. Un equipo de trabajo formado es la clave de la responsabilidad Turística: El equipo de trabajo tanto en oficinas como en destino está altamente cualificado y validado por el gobierno islandés
9. Haz de tu viaje una oportunidad de aprender sobre la zona: De nuevo el equipo de trabajo es el motor de esta oportunidad de aprendizaje por parte del viajero, pero no solo por parte de los guías sino también del personal de oficina, los cuales durante el proceso de reserva también se encargan de informar de muchos de los factores importantes para el desarrollo de cada itinerario. Siempre es deseable viajar informado, pero la particularidad de Islandia y de las regiones y sub Árticas condicionan aún más sobre la necesidad de una buena información.
10. Respeta las Reglas de seguridad: Todo el personal y socios locales son extremadamente celosos del seguimiento de las normas de seguridad.